博士人材の民間企業における活躍促進に向けた検討会
経済産業省
7 件の文書7 回の会議
2025年3月26日
pdf議事次第(PDF形式:78KB)2ppdf資料1 博士人材の民間企業における活躍促進に向けたガイドブック(PDF形式:5,621KB)72ppdf資料2 企業で活躍する博士人材ロールモデル事例集(PDF形式:3,273KB)46ppdf資料3 博士人材ファクトブック(PDF形式:1,592KB)12ppdf資料4 博士人材が民間企業で活躍するための1つのアイデア(田中 耕一 株式会社島津製作所 エグゼクティブ・リサーチフェロー)(PDF形式:4,111KB)20ppdf事例紹介資料1 博士人材の活躍促進に向けた事例共有(藤木 将平 株式会社リクルート HRエージェントDivision ソリューション統括部 HRソリューション部 グループマネージャー)(PDF形式:609KB)13ppdf事例紹介資料2 博士人材採用拡大フェーズのキャリア支援・就職支援の在り方について(藤田 拓秀 株式会社ビズリーチ 執行役員 新卒事業部 事業部長)(PDF形式:2,108KB)26ppdf議事要旨(PDF形式:447KB)19p
2025年1月27日
2024年12月18日
2024年11月21日
2024年10月22日
pdf議事次第(PDF形式:78KB)2ppdf資料1 構成員名簿(PDF形式:88KB)1ppdf資料2 企業で活躍する博士人材ロールモデル事例集(仮)について(PDF形式:704KB)1ppdf委員提出資料1 博士人材の活躍促進に関するアカリクの取組について(山田委員)(PDF形式:2,920KB)23ppdf委員提出資料2 博士人材育成について~北海道大学および博士人材育成コンソーシアムの活動~(吉原委員)(PDF形式:896KB)12ppdf委員提出資料3 産学連携教育による博士人材の育成(松井委員)(PDF形式:4,674KB)13ppdf事例紹介資料1 「博士人材育成・活用に向けた産学連携の取り組みと課題~卓越大学院プログラムの俯瞰から見えてきたこと」(加納 敏行 大阪大学 大学院情報科学研究科 産学連携教授、日本電気株式会社 上席技術主幹)(PDF形式:2,710KB)13ppdf議事要旨(PDF形式:431KB)19p
2024年9月26日
pdf議事次第(PDF形式:65KB)2ppdf資料1 構成員名簿(PDF形式:88KB)1ppdf資料2 ジョブ型研究インターンシップについて(PDF形式:2,983KB)34ppdf委員提出資料1 ジョブ型人財マネジメントを踏まえた博士人財の採用に関する取組について(大河原委員)(PDF形式:2,705KB)20ppdf委員提出資料2博士人財の採用と活躍について(髙田委員)(PDF形式:1,497KB)17ppdf事例紹介資料1 博士人材の民間企業における活躍促進に向けて~富士通の取組のご紹介~(富士通株式会社 大平 将一 人材採用センター長)(PDF形式:3,596KB)19ppdf議事要旨(PDF形式:403KB)15p
2024年8月26日
pdf議事次第(PDF形式:74KB)2ppdf資料1 構成員名簿(PDF形式:88KB)1ppdf資料2 検討会の開催について(PDF形式:1,470KB)13ppdf資料3 文部科学省「博士人材活躍プラン~博士をとろう~」(PDF形式:1,848KB)18ppdf資料4-1 大学支援フォーラムPEAKS「産学人材流動WGアクション・プラン」概要(PDF形式:775KB)4ppdf資料4-2 大学支援フォーラムPEAKS「産学人材流動WGアクション・プラン」(PDF形式:5,206KB)47ppdf資料5-1 日本経済団体連合会「博士人材と女性理工系人材の育成・活躍に向けた提言」(PDF形式:1,109KB)10ppdf資料5-2 日本経済団体連合会「博士人材と女性理工系人材の育成・活躍に関するアンケート結果」(PDF形式:3,374KB)59ppdf委員提出資料1 博士人材の活躍に関する当社の課題意識(山田委員)(PDF形式:2,287KB)11ppdf委員提出資料2 博士人材のキャリアに関する問題意識と期待(吉原委員)(PDF形式:205KB)4ppdf議事要旨(PDF形式:382KB)13p